Pamiętaj, jedną z przyczyn niskiego zaangażowania w pracę jest brak informacji zwrotnej od przełożonego!

Dajemy Ci unikalną szansę udziału w treningu, podczas którego, pod okiem akredytowanych coachów, wybitnych psychologów oraz autorów inspirujących artykułów i książek sprzedanych w setkach nakładów będziesz mógł:

• Zweryfikować swoje działania komunikacyjne podczas udzielania informacji zwrotnej Twoim pracownikom
• Dowiedzieć się za pomocą jakich technik udzielić feedbacku managerskiego
• Poznać mechanizmy radzenia sobie z emocjonalnym zachowaniem Twoich podopiecznych
• Nauczyć się metod motywowania za pomocą feedbacku Twoich pracowników

Z uwagi na interaktywny charakter treningu liczba miejsc jest ograniczona, a o udziale decyduje kolejność zgłoszeń.

Zapraszam do udziału!
Paulina Mocka
Project Manager