1 380 zł per person + 23% VAT
order before 12 June
1 580 zł per person + 23% VAT
order after 12 June
• rewolucja czy ewolucja w zakresie podejścia do odpowiedzialności karnej?
• realizacja nowych obowiązków zarządu w praktyce
• nowe uprawnienia rad nadzorczych - czy coś się zmieniło?
• odpowiedzialność karna w zakresie grup spółek - na ile to ma sens?
• business judgement rule – definicja, sens instytucji
• ciężar dowodu – przedmiot dowodu
• praktyka orzecznicza – case studies
• jak udowodnić prawidłowość decyzji biznesowej?
• co nas czeka w najbliższym czasie?
• należyta staranność - czy coś się zmieniło?
• dodatkowe formalizmy?
• możliwe wsparcie ze strony rady nadzorczej, a nie tylko kontrola
• wpływ na ocenę prawidłowości procesu decyzyjnego
• system HR Compliance jako wsparcie procesu zarządzania i podejmowania decyzji biznesowych
• rola organów spółki, w tym Rady Nadzorczej w budowaniu i wdrażaniu systemu whistleblowingowego
• wewnętrzny system zgłaszania nieprawidłowości w ramach grup kapitałowych